犹城百人汉江行，教坛名师传真经。

           观摩聆听倾心悟，追梦桃李日月新。

      每一次远行，都是一场修行。七月流火，八月未央。满怀期待，百名教育园丁在县教科体局的精心安排下，于8月5顺利来到了有"九省通衢"之称的美丽汉城一一武汉。开启了为期5天的修行之旅。

     "华师大一附中的文化与传承"，"面向未到、学校何为？"，"校长如何引领教师走向卓越"，几场报告，似味道不一的佳肴，进我口，入我心，让人咀嚼回味。如醍醐灌顶，是春风拂面，教育要仰望星空，也要脚踏实地，做智慧的教育，做有温度的教育，要传承创新，也要坚守沉淀。要"用薪"，更要用心。

　 学校的的发展师资是关键，要有凝聚力强、服务意识浓的领导班子组，班子成员要拥有教育超前的理念，思想指导行动。拥有业务素质过硬的教师团队。这是学校发展的前提，没有一个好的领导团体，难以办出特色。注重思想学习，形成一个姿态高、风格高、学识高，境界高，工作水平高，服务热情的班子队伍。为学校发展提供支撑点。

　　注重教师专业成长，促进教师队伍发展，学校的教育思想、教育目标，必须通过每一个教师来实现。为促进教师的成长，学校要制定了一系列的保障措施。 

     加强教师职业道德建设，制订可操作易执行的科学的管理制度 ，它是实施依法治校、提高管理绩效的前提。制度内容要具体，可操作性强，易执行。用制度保障教育教学有序运转，用制度促进教师积极教学教研，用制度强化学生管理，用制度强化环境治理。

　　学校要通过形式多样的活动，注重培养学生良好的思想品德和行为习惯，提高学生能力。要在养成教育和精细化管理方面下功夫。坚持不懈，形成特色。